23. veebruar 2018
Ainult tellijatele2018. aasta personalijuhtimises
Autor: pixabay.com
Uue aasta suundumused keskenduvad tehnoloogiale: kuidas seda kasutada inimeste leidmiseks, kaasamiseks ja isegi asendamiseks.
Möödunud aastal mõeldi palju sellele, kuidas ettevõtetes käsitletakse kultuuri ja soorituse teemasid. Ka alanud aastal on oodata valdkonnas suurt nihet, mille keskmes on eelkõige tehnoloogia ja sellega kaasas käimine. Tehnoloogia on juba palju aastaid olnud abivahend igapäevaste ülesannete täitmisel, aga 2018. aastal koondub peamine tähelepanu tehnoloogiale kui eluviisile töökohas. Järgmised viis suurimat suundumust personalitöö valdkonnas uuel aastal hõlmavad kõik tehnoloogiat.
Kui oled juba tellija, siis logi sisse või vormista tellimus
EraisikEttevõte
Olen tingimustega nõus
Kaardimaksega
Mobiilimaksega
Juhime tähelepanu, et Sul on õigus keelata oma kontaktandmete kasutamine samasuguste toodete või teenuste otseturustuse tegemiseks võttes Äripäevaga ühendust aadressil [email protected] või telefonil 667 0099.
Jaga lugu 
Personaliuudiste uudiskiri kajastab olulisemaid personaliteemalisi uudiseid Eestist ja välismaalt. Uudiskiri ilmub kord nädalas.
Personaliuudised.ee toetajad: