Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine
VITS ehk virtuaalne töökeskkonnaspetsialist aitab tööandja kohustusi lihtsamalt ja tõhusamalt täita
Igas organisatsioonis, kus on töölepingulised töötajad, peab olema keegi, kes tegeleb töötervishoiu ja ohutusega – töökeskkonnaspetsialist.
Foto: pixabay.com
Tööandjal on võimalus sellega ise tegeleda, määrata keegi organisatsioonist või palgata eraldi töökeskkonnaspetsialist.
Ettevõtete tiimiüritused liiguvad järjest kaugemale klassikalisest seminaripäevast, kus hommikust õhtuni täidetud ajakava jätab inimestele vähe ruumi omavaheliseks suhtluseks. Saates “Lõunapaus” räägitakse, miks otsivad ettevõtted üha enam paikasid, kus keskkond ise aitaks inimesed töörežiimist välja tuua ning looks võimaluse rahulikumaks ja sisulisemaks koosolemiseks.