Personaliuudised
Küsi AI-ltTelli
Personaliuudised
Minu Personaliuudised
  • 09.03.21, 05:34

Kas piirangute tõttu võib töögraafikut ühepoolselt muuta?

Tööinspektsiooni nõustamisjurist Sandra Kuus selgitab, kas ja kuidas tohib tööandja muuta töötaja töögraafikut ning mida tasub eriti tähele panna.
Kas piirangute tõttu võib töögraafikut ühepoolselt muuta?
  • Foto: Pexels
Kehtestatud piirangute tõttu peab kauplus nädalavahetustel kinni olema. Töötajad töötavad summeeritud tööaja alusel ja märtsikuuks oli graafik juba piirangutest teada saamise ajal kinnitatud. Sooviksime pikendada kaupluse lahtioleku aegu nädala sees ja muuta nädalvahetusel tööl olevate töötajate töögraafikut. Kas praeguses piirangute tingimuses tohib tööandja ühepoolselt graafikut muuta?
See teema pakub huvi? Hakka neid märksõnu jälgima ja saad alati teavituse, kui sel teemal ilmub midagi uut!

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 04.09.25, 10:30
Z-generatsioon seab tööandjatele uued ootused
PwC Eesti personalijuhi Alice Ligi sõnul on noorte tööturule sisenemine tööandjate jaoks paras proovikivi – neil on hoopis teistsugused ootused kui varasematel põlvkondadel.

Enimloetud

1
Uudised
  • 28.10.22, 11:00
Fotograafid Jake Farra ja Silver Gutmann: töökeskkonnas pildistamine värbamiskampaania tarbeks – mida silmas pidada?
2
Saated
  • 08.09.25, 12:30
Tööst tingitud läbipõlemise või ärevuse korral saab tööandjalt hüvitist nõuda
3
Arvamused
  • 01.09.25, 10:30
Lühikesed töösuhted CV-s: ohu märk või uus normaalsus?
4
  • ST
Sisuturundus
  • 01.09.25, 13:38
Otsid enamat kui nelja seina? Avasta seminar, mis päriselt inspireerib!
5
Uudised
  • 28.11.24, 11:06
Tööõiguse ekspert | Töövaidlust ei saa alustada lihtsalt väites: “Mind diskrimineeritakse”
Töökiusu mõiste on seadusega täpsustamata
6
  • ST
Sisuturundus
  • 27.08.25, 12:29
Roosta Puhkekülast on saanud aastaringne meeskondade lemmik

Viimased uudised

Arvamused
  • 12.09.25, 15:17
Tarkvaraidu kasvujuht: töötajate ootused pole kunagi varem olnud nii erinevad
Uudised
  • 12.09.25, 11:15
Ärimentor Jüri Orgusaar: hea juht oskab eelkõige juhtida iseennast
Uudised
  • 12.09.25, 09:43
Värbamise hall ala: kui kandidaat maksab tööandja arve ehk tasuta proovitööde tegelik hind
Tasustamata proovitöö värbamisel on kandidaadi ärakasutamine!
Saated
  • 11.09.25, 14:00
Koolitushooaeg kogub tuure: fookuses tulevikuoskused, AI ja vana hea klassika
Saated
  • 11.09.25, 11:17
Analüütik: renditööjõufirmade juhid on ootmatult optimistlikud
Uudised
  • 11.09.25, 11:15
Hulgi- ja jaekaubanduse tööjõuliikumine on endiselt suurim
Uudised
  • 11.09.25, 10:46
Laienevad paindliku töötamise ja vabatahtliku ravikindlustuse saamise võimalused
Lisatud Hando Sutteri kommentaar-parendusettepanek!
Uudised
  • 11.09.25, 09:35
Valitse oma aega: nutikad strateegiad uueks tööhooajaks

Üritused

Palga päev 2025
PALGA PÄEV 2025: aus raha paistab läbi
18.09.2025 Ettevõtte finantsanalüüs praktikas
Äripäeva Akadeemia
Ettevõtte finantsanalüüs praktikas
8 akadeemilist tundi
25.09.2025 Läbirääkimiste praktikum 2
Äripäeva Akadeemia
Läbirääkimiste praktikum 2
8 akadeemilist tundi
01.10.2025 Tehisintellekti meistriklass juhtidele
Äripäeva Akadeemia
Tehisintellekti meistriklass juhtidele
8 akadeemilist tundi
Kasuta ära kõik maksuvabastused
Kasuta ära kõik maksuvabastused
Müügitakistuste ületamine. Milline müügikiri müüb?
Müügitakistuste ületamine. Milline müügikiri müüb?
HRxTech 2025
HRxTech 2025
17.10.2025 AI võimalused projektijuhtidele
IT Koolitus
AI võimalused projektijuhtidele
6 akadeemilist tundi
Tehisintellekti juhise loomine ettevõttele – kohustus tagada töötajate piisav AI pädevus
Tehisintellekti juhise loomine ettevõttele – kohustus tagada töötajate piisav AI pädevus
30.10.2025 Suhtlemine konfliktsetes olukordades
Äripäeva Akadeemia
Suhtlemine konfliktsetes olukordades
8 akadeemilist tundi
03.11.2025 Ettevõtte finantsplaneerimine
Äripäeva Akadeemia
Ettevõtte finantsplaneerimine
8 akadeemilist tundi
Koolituskonverents 2026
Koolituskonverents 2026

Hetkel kuum

Maria Made Laas, Mari-Liis Ivask, Karin Reinhold ja Marina Järvis.
Saated
  • 08.09.25, 12:30
Tööst tingitud läbipõlemise või ärevuse korral saab tööandjalt hüvitist nõuda
Palgasurve ja tööjõupuudus seavad ettevõtted tulejoonele. Eesti tööturg ja tööhõivefirmade väljavaated tänavu sügisel
Uudised
  • 10.09.25, 09:15
Palgasurve ja tööjõupuudus seavad ettevõtted tulejoonele. Eesti tööturg ja tööhõivefirmade väljavaated tänavu sügisel
Aasta põhjalikem tööturuanalüüs!
Tänavused kaugtöömärgise saajad ja pikendajad
Uudised
  • 10.09.25, 09:40
Selgusid 2025. aasta kaugtööd edendavad ettevõtted ja parimad juhid
Lisatud galerii!
Piret Potisepp, Ülle Pind.
Arvamused
  • 08.09.25, 09:15
Piret Potisepp, Ülle Pind: kas restart 55+ vanuses on võimalik?
Juhtide ja meeskondade arengupartner Jaanika Rannula
Uudised
  • 09.09.25, 09:00
3 mõtet, kuidas tiimiga sügishooaega käima tõmmata
Selgusid Eesti atraktiivseimad tööandjad
Uudised
  • 03.09.25, 17:40
Selgusid Eesti atraktiivseimad tööandjad
Lisatud edetabelid!
Prisma Peremarketi turundus- ja kommunikatsioonidirektor Liina Pärlin ja personalidirektor Maren Penu ning tööandjabrändingu agentuuri Instar asutaja/tegevjuht Kersti Vannas.
Saated
  • 09.09.25, 14:00
Tööandja maine on kallim, kui arvad – ühe töötaja asendamine läheb maksma pool tema aastapalka
Fra Mare Thalasso Spa Haapsalus.
  • ST
Sisuturundus
  • 01.09.25, 13:38
Otsid enamat kui nelja seina? Avasta seminar, mis päriselt inspireerib!

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele

Personaliuudised

Vana-Lõuna 39/1, 19094 Tallinn

(+372) 667 0111

[email protected]

Personaliuudised on Eesti juhtiv ja ainulaadne personalitöö uudiseid avaldav portaal, mis kajastab olulisemaid tööõiguse ja -suhete, palga, värbamise, koolitamise ja teisi inimeste juhtimise teemasid.

© AS Äripäev 2000-2025