Kindlasti on paljudele tuttav tunne, et mõni koolitus jääb kuidagi eriti hästi meelde – mitte ainult teema pärast, vaid tänu koolitajale endale. Tema vaatenurk, viis teemat avada, suhtlusstiil või mõni raskesti sõnastatav nüanss tekitab tunde, et see aeg oli päriselt hästi kasutatud ja koolitusest jäi midagi kaasa.
Personaliuudistel on saanud heaks tavaks kord aastas just sellise mulje jätnud koolitajaid tunnustada. Palun võta paar minutit ja anna oma hääl sellele koolitajale, kes on sulle tänavu kõige eredamalt meelde jäänud, et saaksime õige pea parimatest parimat vääriliselt tunnustada.
Personaliuudised on aasta koolitaja tiitlit välja andnud alates aastast 2015, mil selle võitis Eesti tunnustatuim tööõiguse spetsialist Heli Raidve. Pärast seda läks võit aastail 2016 ja 2017 Kaido Pajumaale, 2018. aastal peeti tiitli vääriliseks Alar Ojastut, 2019. ja 2020. aastal pälvis selle Jaanus Kangur, 2021. aastal ulatati aukiri Margo Loorile ning 2022. aastal oli võitjaid koguni kolm – teist korda tõusis poodiumi kõrgeimale astmele Heli Raidve ning temaga koos militaarkoolitajad Remo Ojaste ja Martin Jõesaar. Aastal 2023 tunnistati parimaks koolitajaks Kati Orav, eriauhinna pälvis Priit Lilleväli. 2024. aastal viis parima koolitaja tiitli juba kolmandat korda koju Jaanus Kangur ja möödunud aastal oli poodiumi kõrgeimal kohal jällegi Heli Raidve. Seekord seisis tema kõrval aasta koolitusmeeskonna tiitliga pärjatud Combat Ready.
Tingimused
Lugejate esitatud kandidaatide hulgast selgub tänavune tiitlivõitja ning aasta koolitaja kuulutatakse välja juba õige pea, 5. novembril toimuval meeleolukal Koolituskonverentsil, mis kannab numbrit 2027.
Meenuta, milline koolitus on sulle tänavu eriliselt sügava mulje jätnud – olgu siis koolitaja enda isiku, põnevate koolitusmeetodite, suhtumise, koolitusjärgse mõju või muu poolest. Ära unusta ka lisada, mis on see miski, mis sulle koolitusel muljet avaldas, või mis on põhjus, miks just see inimene peaks tänavu aasta parima koolitaja tiitlit kandma.
Põhjendusse võib suhtuda loominguliselt, sest tiitlivõidu võib tuua ka põnev või ootamatu tegu, mille peale laiem avalikkus ei tulekski või millest teab vaid sisering, kuid mis vääriks kindlasti ka laiemat tähelepanu. Samuti ei tee paha, kui jagad üleskutset ka kolleegide ja sõpradega.
NB! Konkursile ei saa esitada eelmise aasta võitjat.
Anna tunnustust vääriv koolitaja üles alloleval vormil. Pane tähele, et häälte lugemisel lähevad arvesse vaid korrektselt täidetud “hääletussedelid” :)
Nagu maninitud, selgub võitja lugejate häälte tulemusel 5. novembril Koolituskonverentsil. Ja et auhindamisest ka ise osa saada, jõuad veel end konverentsile kirja panna ja seda kusjuures eriti hea osalustasuga. Heida pilk konverentsi viiele teemasaalile, tutvu enam kui 30 esinejaga ja registreeri end kuni oktoobri lõpuni soodushinnaga.
Rohkem infot Koolituskonverentsi programmi kohta leiad SIIT.
Seotud lood
Vaata, mida tema koolituste kohta öeldud on!
„Me ei räägi lihtsalt – me anname endast kõik, et elada seda, mida räägime.“
Hetkel kuum
Enimloetud
1
Tervisekontrolli tähtaeg pikeneb, joobekontrollil selged reeglid. Vaata, mis veel muutub.
3
Viimased uudised
Oma lemmikut saad toetada kuni 30. oktoobri tööpäeva lõpuni!
Eesti töötaja hindab, et puutub tööl psühhosotsiaalsete riskiteguritega kokku harvem kui keskmine ELi töötaja, ent tunneb siiski sagedamini tööga seotud vaimse tervise probleeme ja üldist väsimust.
Üritused
Hetkel kuum
Tervisekontrolli tähtaeg pikeneb, joobekontrollil selged reeglid. Vaata, mis veel muutub.
Värbajad astusid publiku ette ilma turvavõrguta.
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Personaliuudised esilehele