Töötaja peab võtma vastutuse oma enesearengu eest
Kuidas saab andragoogika olla kasulik inimeste juhtimisel ja nende arengu toetamisel? Miks on andragoogika 21. sajandi võtmekompetentside hulgas ja miks peab õppija ise võtma vastutuse enesearengu eest?
Just neile küsimustele otsisid vastuseid Sisekaitseakadeemia rektor Marek Link, Elisa Eesti personalivaldkonna juht Kaija Teemägi ja Aeternumi koolitaja ja partner Kati Tikenberg, kes on kõik ka andragoogid.
Seotud lood
Ettevõtte väärtused ei peaks olema midagi sellist, mis ripuvad kenasti kujundatud plakatil kontori seinal ning millest tööle rutates mööda kõnnitakse, vaid sõnad, mis päriselt kannavad ning millest lähtutakse igapäevaseid otsuseid tehes. Sama lugu on tiimisündmusega – need saavad olla strateegiliseks tööriistaks organisatsioonikultuuri kujundamisel, mitte järjekordsed üritused, mille järele personalijuhi kalendris “tehtud” saab märkida.
Enimloetud
Viimased uudised
Üritused
Hetkel kuum
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Personaliuudised esilehele