Turvatöötajat värvates annavad esmast vajalikku teavet nii kandidaadi füüsiline vorm, varasem töökogemus kui ka kutsetunnistus. Samas ei näita ükski neist, kuidas käitub inimene pingelises olukorras, suhtleb ärritunud kliendiga või täidab oma ülesandeid siis, kui keegi teda pidevalt ei kontrolli. Turvatöös võivad just sellised omadused määrata, kas keeruline olukord lahendatakse rahulikult või kasvab sellest tõsisem konflikt.
Wise Eesti personalijuht: Üldpõhimõte on, et ennekõike töötame ikkagi kontoris
Uus ja läbimõeldud kontor ei pruugi olla piisav põhjus, et töötajad kodukontorist tagasi tuleks. Swedbanki personalijuhi Liisa-Maria Leesi sõnul näitas nende uue maja kogemus, et küsimuse „Mitu päeva nädalas peab kontoris käima?“ juures tuleb tööandjatel lahti mõtestada, miks inimesed üldse peaksid kontorisse tulema.
Tänane parim personalijuht on varasemast hoopis erinev, kinnitas Eesti ühe suurema IT-ettevõtte Oixio juht Ivo Suursoo Äritehnoloogia teemaveebi korraldatud AI praktikute aastakonverentsil.
Konverentsi või ettevõtte strateegiapäeva eelarvet koostama asudes pannakse esmalt kirja ruumidele, toitlustusele ning majutusele minevad kulud. Vähem mõeldakse aga sellele, kui palju aega ja raha kulub osalejate liigutamisele ühest kohast teise. Nii üllatav kui see ka pole, võib just punktist A punkti B saamine osutuda tõeliselt tüütuks, aega ja raha nõudvaks ettevõtmiseks, mida annab aga edukalt vältida.