Ärisaladuste kaitsmisel on oluline piiritleda konkreetselt ära, mis on ettevõttes ärisaladus ja panna ka lepingutesse leppetrahvid, mis on kõige parem kaitse ärisaladuse lekke vastu.

- Advokaadibüroo LEADELL Pilv vandeadvokaadid Marko Pilv ja Pirkka-Marja Põldvere
Eesti kohtupraktika näitab, et kui ärisaladus on lekkinud, siis on hiljem kohtus väga keeruline kannatajal kahju hüvitist saada. Sellepärast on mõistlik konkreetne rikkumine ja sellest tulenev võimalik kahju fikseerida juhatuse liikme lepingus, töölepingus või koostöölepingus, soovitasid Advokaadibüroo LEADELL Pilv vandeadvokaadid Pirkka-Marja Põldvere ja Marko Pilv.
See teema pakub huvi? Hakka neid märksõnu jälgima ja saad alati teavituse, kui sel teemal ilmub midagi uut!
Seotud lood
Kui personalitöö on jaotunud Excelite, e-kirjade ja erinevate süsteemide vahel, võib ühel hetkel kuluda rohkem aega info otsimisele kui otsuste tegemisele. Puhkuseinfo ei pruugi klappida, dokumendid liiguvad edasi-tagasi ja juhtidel puudub reaalajas ülevaade toimuvast. Sellises olukorras tekivad paratamatult vead, topelttöö ja segadus. Nii see olema ei peaks.