• 10.11.17, 13:28
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

Selgus parim koolitaja 2017

8. novembri Koolituskonverentsil anti taas üle parima koolitaja auhind.
Motivaatori meeskonna- ja juhtimiskoolitaja Kaido Pajumaa
  • Motivaatori meeskonna- ja juhtimiskoolitaja Kaido Pajumaa
Koolituskonverentsi traditsiooniks on saanud aasta parima koolitaja valimine. Rahvahääletus toimus Google Forms e-keskkonnas ja küsitlus oli avatud kaks nädalat. Selle aja jooksul võis hääli anda koolitajale, kes on enim meelde jäänud, kelle koolitused on olnud põnevad ja pakkunud uusi teadmisi, kes on avaldanud muljet oma koolitusmeetodi või huumorimeelega või jäänud silma mis tahes muul põhjusel. 
Aastal 2015 pälvis parima koolitaja tiitli tööõiguse spetsialist Heli Raidve ja möödunud aastal pärjati selle tiitliga Motivaatori Motivaatori meeskonna- ja juhtimiskoolitajat Kaido Pajumaad. Tänavu viib suurima häältearvu tõttu parima koolitaja diplomi koju seinale taas Kaido Pajumaa. Personaliuudised õnnitlevad!
Kuna Kaidol ei olnud võimalik ise auhinda vastu võtma tulla, edastas ta konverentsi meeskonnale oma videotervituse, mida saad vaadata SIIT!

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 27.12.24, 08:00
Kuidas võrdsus ja mitmekesisus organisatsiooni ja selle töötajaid aitavad?
Ideaalses maailmas tahaksime kõik elada ja töötada keskkonnas, kus kõigiga võimalikult palju arvestatakse ja ainuüksi inimeste heaolu – nii kollektiivse kui individuaalse – poole püüdlemine ongi juba iseenesest oluline eesmärk. Päris elu on ideaalist kahtlemata kaugel, mistõttu keskendubki käesolev artikkel sellele, miks on võrdsuse ja mitmekesisuse poole püüdlemine ka majanduslikult mõistlik teguviis.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele