Eesti Sisekoolituse Arendamise Liit korraldas juba 11. korda aasta sisekoolitaja konkursi. Aasta sisekoolitaja valiti ka tänavu kahes kategoorias – osaajaga ja täisajaga sisekoolitaja.
Sisekoolituse tähtsus ja koolitaja missioonitunne on suurem kui kunagi varem. Sisekoolitajalt oodatakse nii tervikpildi nägemist kui ka analüütilist mõtlemist.
PwC Eesti personalijuhi Alice Ligi sõnul on noorte tööturule sisenemine tööandjate jaoks paras proovikivi – neil on hoopis teistsugused ootused kui varasematel põlvkondadel.