Ainult tellijatele
Autor: Personaliuudised.ee • 27. detsember 2021
Ainult tellijatele

Kaugtöö regulatsioon ei tohiks tuua kaasa ülereguleerimist

Sotsiaalministeerium koostas töötervishoiu ja tööohutuse seaduse muutmise eelnõu, millega soovitakse muuta kaugtöö korral töötervishoiu ja tööohutuse nõuete täitmine tööandjatele ja töötajatele arusaadavamaks. Eesti Kaubandus-Tööstuskoda toetab eelnõu eesmärki näha seaduses ette kaugtöö erisused. Samas tegi koda ettepanekuid eelnõu muutmiseks, et kaugtöö erisused oleksid paindlikumad ega tooks kaasa ülereguleerimist.

Eesti Kaubandus-Tööstuskoda soovib kaugtöö regulatsiooni juures vältida ülereguleerimist.
Autor: Marta Toomsalu

Eelnõu toob eraldi sättena välja tööandja kohustused kaugtöö korral. Kaubanduskoda peab mitmeid tööandja kohustusi igati mõistlikuks. Näiteks toetab koda põhimõtet, et tööandja peab töötajat juhendama kaugtöö töökeskkonnaga seotud ohtudest ja nende tervisemõjudest ning tervisekahjustuse vältimise abinõudest. Lisaks toetatakse nõuet, et tööandja peab tagama kaugtööd tegevale töötajale tööülesannete täitmiseks sobilikud töövahendid ning tööandja peab korraldama töötaja tervisekontrolli.

Kui oled juba tellija, siis logi sisse või vormista tellimus
EraisikEttevõte
Olen tingimustega nõus
Kaardimaksega
Mobiilimaksega
Juhime tähelepanu, et Sul on õigus keelata oma kontaktandmete kasutamine samasuguste toodete või teenuste otseturustuse tegemiseks võttes Äripäevaga ühendust aadressil [email protected] või telefonil 667 0099.
Jaga lugu
Personaliuudised.ee toetajad:
Kai MillerPersonaliuudised.ee juhtTel: 5330 5136
Helle-Mai LambingPersonaliuudised.ee toimetajaTel:
Cätlin PuhkanPersonaliuudised.ee reklaami müügijuhtTel: 53 315 700
Liina AruKonverentside programmijuhtTel: 5559 1230