Advokaadibüroo LEXTAL vandeadvokaat Kristi Sild selgitab, kui suur peab olema tasu, kui töötaja teeb ületunnitööd ööajal.
Lugeja küsib: inimene töötab kindla kuupalgaga ja tal on kindel tööaeg E-R 8.00-17.00. Ta pidi tegema ületunde, mis olid öösel. Kuidas arvestatakse ületunnitasu öösel? Kas *1,5*1,25 või korrutatakse ainult koefitsiendiga 1,25? Tundub muidugi ebaaus, et öösel töödates teenib inimene vähem kui õhtusel ajal.
See teema pakub huvi? Hakka neid märksõnu jälgima ja saad alati teavituse, kui sel teemal ilmub midagi uut!
Seotud lood
Eesti töötajate rahulolu töökohal määravad paljuski tööandja pakutav keskkond ja hüved – lausa 86% töötajatest ütleb, et tööheaolu on nende jaoks sama oluline kui palk.