Kuidas kõnelda kolleegiga tema vaimse tervise probleemist
Majanduslanguse ja kriisidega käib käsikäes inimeste vaimse heaolu vähenemine. Vaimse tervise muresid kogeb neil perioodidel 80 protsenti inimestest. Töökaaslaste toetus ja inimese enesehool on vähim, mida saab igaüks ise teha.
Vaimse tervise häirete plahvatuslikku kasvu lähikümnendil prognoosivad ka Maailma Terviseorganisatsioon (WHO) ja Euroopa Töötervishoiu ja Tööohutuse Agentuur (EU-OSHA).
Eesti töötajate rahulolu töökohal määravad paljuski tööandja pakutav keskkond ja hüved – lausa 86% töötajatest ütleb, et tööheaolu on nende jaoks sama oluline kui palk.