Moodsa aja värbamistandemi moodustavad AI ja tööandja
Iga kümnes tööandja plaanib appi võtta AI, et hinnata kandideerijate sobivust ja analüüsida töövestlusi, selgus tööandjate värskest küsitlusest. Tööandjad soovivad sh teada, kui kandideerija on kasutanud CV-d luues ChatGPT abi.
Seni olid tehisintellekti värbamisse kaasanud pigem vähesed tööandjad – 2% kasutas AId kandideerijate sobivuse hindamisel ja vaid 1% tööintervjuude analüüsimisel. Lisaks tegeles tehnoloogiliste uuenduste toel tagasiside automatiseerimisega 5% tööandjatest.
Soovitused, mida silmas pidada personalitarkvara valimisel
Töötajad tahavad tööandjalt samasugust kasutajakogemust, nagu saavad iga päev muid teenuseid kasutades, olgu selleks äpi kaudu söögi tellimine või laste andmete vaatamine eKoolis.