Jocko Willink leidis oma partnerid Eesti militaarkoolitajate hulgast!

Aasta koolitaja eriauhinna pälvis tänavu Combat Ready koolitaja Priit Lilleväli. Miks militaarne juhtimine aina populaarsust kogub ja missugustest oskustest tänapäeva juhtidel kipub puudus olema, loe allolevast intervjuust!

„Ei ole lihtsat teed, kui tahad kuhugi jõuda. Ühe päevaga ei saa füüsiliselt vormi ega miljonäriks. Aga meil on võimalus võtta enda kätte kontroll ja vastustus. Me saame muuta asju nii, et need ei jääks tegemata,” tutvustas CombatReady juhtimiskoolitaja Remo Ojaste raamatu „Distsipliin võrdub vabadus” autori, militaarse taustaga koolitaja Jocko Willinki juhtimispõhimõtteid.

Aasta koolitajate Remo Ojaste ja Martin Jõesaare koolitusettevõtte Combat Ready missioon on tugevdada juhtimiskultuuri, toetudes ülima vastutuse põhimõtetele, eesmärgiga luua edukaid meeskondi. Vaata millised on 5 põhimõtet, mida nende koolitustelt kaasa võtta.

Hästi koostatud plaan on edu alus. Kui ma midagi ei planeeri, siis on väga raske jõuda kohale. Kuhugi jõuan ikka, aga paraku võib see olla koht, kuhu ma sattuda ei soovinud. Mida uuem on olukord, seda tähtsam on teha plaan. Millal aga muutub plaani tegemine ja jälgimine üleplaneerimiseks ning hakkab kasu asemel hoopis kahju tooma?

Majanduslikult keerulisemal ajal pööratakse kuludele aina rohkem tähelepanu ning seetõttu on tavaline, kui juhtkond nõuab tõestust tehtud või tehtavate investeeringute vajalikkuse osas. Ühelt Eesti ettevõttelt päris juhtkond aru, kui kasulik on täpse tööaja planeerimise tarkvara ning selgus, et see hoidis kokku kümneid ja sadu graafikuväliselt paberile märgitud töötunde kuus.