Eesti Personalijuhtimise Ühing PARE kutsub organisatsioone esitama konkursile projekte, mis on toonud kaasa nähtava arengu inimeste juhtimises, personalitöös või organisatsiooni toimimises. Konkursiga tunnustatakse mõjusaid ja hästi läbimõeldud lahendusi ning jagatakse valdkonnas väärt kogemusi.