Jõhvi IT-kooli kaasjuht: tehisaru ei saa veel inimeseta hakkama
Jõhvi IT-kooli kaasjuht: tehisaru ei saa veel inimeseta hakkama
Kuigi tehisaru võimaldab ära teha palju, siis ilma inimese osaluseta ei saa see veel hakkama, märkis IT-kooli kood/Jõhvi kaasjuht Karin Künnapas.
Künnapas rääkis Äripäeva raadio esmaspäevases hommikuprogrammis, et ühest küljest näitab tehisaru suurt võimekust, kuid teisalt peab inimene suutma tehisarult küsida õigeid asju ja samal ajal ka veenduma, et tehisaru tehtud töö sobitub soovitud raamidesse.
Lisaks arutles Künnapas, et kuigi kood/Jõhvi võtab vastu ka ilma erialaste teadmisteta kandideerijaid, siis lõpuks tagavad IT-valdkonnas edu ka inimlikud oskused nagu meeskonnas töötamine ja suhtlemine.
Karin Künnapasega vestles Laura Saks.
Fotol Karin Künnapas. Foto autor: Johan-Paul Hion.
Enimloetud
2
Personalijuht saab tehisaru kasutada talendi- ja tulemusjuhtimises, värbamises, arendamises, kaasamises ning personalianalüüsis.
4
Viimased uudised
Personalijuht saab tehisaru kasutada talendi- ja tulemusjuhtimises, värbamises, arendamises, kaasamises ning personalianalüüsis.
Hetkel kuum
Kasuta soolise palgalõhe mõõtmise kalkulaatorit - palgapeegel
Tutvu tööhõiveagentuuride ja tööjõurendi aastaraportiga!
Personalijuht, tea, et ESG järgimine on ettevõtte ellujäämise strateegia tööturul.
Paradoksaalselt on just n-ö inimlikud oskused need, mis lähevad digiajastul üha enam hinda.
Personalitöö automatiseerimise tarkvaralahendusi on sadu, kui mitte tuhandeid
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Personaliuudised esilehele