Räägime Tele2 personalidirektori Helena Everti ning personaliarenduse spetsialisti ja coach’i Mihkel Joasooga. Teeme juttu ettevõttes hästi toimivast coaching’u-programmist ja arutame, kui oluline on anda üksteisele pidevalt tagasisidet.
- Saates „Minu karjäär” on külas Tele2 personaliarenduse spetsialist ja coach Mihkel Joasoo ning personalidirektor Helena Evert. Foto: Andres Laanem
Samuti selgub, millised on Tele2 eesmärgid praegu ja tulevikus, mida tähendab hea juhtimine ning suurepärane motivatsioonipakett, mille abil asjalikke töötajaid ettevõttes hoida.
Saadet juhib Äripäeva Personaliuudiste juht Kai Miller.
Kuulake saadet siit:
https://raadio.aripaev.ee/episood/tele2-vaadake-vahem-inimese-oskusi-ja-rohkem-tema-suhtumist
Seotud lood
Ettevõtte või sõpruskonna jaoks sündmuse planeerimine ei pea olema peavalu, kus ürituse eestvedaja end peo toimumise ajaks tühjakspigistatud sidrunina tunneb. Restoran Lee ja Lore Bistroo meeskond, kes avas suvel kaks uut põnevat kohta – restorani UMA ja kokteilibaari Lessner –, korraldab just sinu vajadustele vastava õhtu, sätib paika menüü ja kannab hoolt ka meelelahutusliku poole eest.