Olympic Entertainment Group lansseeris hiljuti ettevõtte uued väärtused ja sellest, kuidas see protsess täpselt välja nägi, räägimegi personalidirektori Helena Everti ning turundusdirektori Liina Liiviga saates „Minu karjäärˮ.

- Olympic Entertainment Groupi personalidirektor Helena Evert (vasakul) ja turundusdirektor Liina Liiv Foto: Andres Laanem
Kuna uued väärtused lansseeriti üle kogu grupi, siis oli tegutsemist palju – kuuleme, kuidas neid töötajatele kommunikeeriti ning mis lansseerimisel hästi läks ja kuidas aitavad uued väärtused kaasa organisatsioonikultuuri arendamisele. Samuti jagavad asjaosalised väärtuste põhimõtteid ja suurimaid õppekohti.
Stuudios on Olympic Entertainment Groupi personalidirektor Helena Evert ja turundusdirektor Liina Liiv.
Saadet juhib Äripäeva Personaliuudiste juht Kai Miller.
Kuula saadet siit:
Olympic Entertainment Groupi kogemus: kuidas nullist organisatsiooni väärtusi lansseerida?
See teema pakub huvi? Hakka neid märksõnu jälgima ja saad alati teavituse, kui sel teemal ilmub midagi uut!
Seotud lood
Keeltekool Kirjatäht tähistab veeburarikuus kümnendat tegutsemisaastat. Seda, et aeg on tegusalt ja lennates läinud, kinnitab tõsiasi, et ümmarguse tähtpäeva saabumist tuli kooli juhile ning asutajale Ülle Koppelile meelde tuletada. “Numbrid on minu jaoks kõige nõrgem külg. Need ei seisa meeles, kipuvad ununema ja sassi minema,” naerab ta.