Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine
GALERII: ülevaade Palga Päevast
Konverents Palga Päev toimus juba 12. korda, seekord räägiti lisaks palgaturul toimuvale ka paindlikkuse teemadel eri vaatenurkadest – töö tegemise koha paindlikkusest, palga ja töötasu paindlikkusest, värbamise paindlikkusest jne.
Fontese konsultant-analüütik Ilmar Põhjala avas värske palgauuringu tagamaid, Ernst&Youngi partner ja maksuekspert Ranno Tingas tutvustas olulisemaid muudatusi töötajate maksustamisel, statistikaameti juhtivstatistik Kai Maasoo rääkis palgastatistika trendidest, Karoli Hindriks Jobbaticalist jagas nõu, kuidas olla edukas välismaalaste värbamisel ja motiveerimisel, läbirääkimiste ekspert Georg Merilo õpetas palgavestlusi pidama, tippjurist Heli Raidve kirjeldas paindlikkust töölepinguseaduse paragrahvide taustal, SportID juht Marti Soosaar rääkis sporditoetuste kasulikkusest ja Marje Josing konjunktuuriinstituudist lõpetas päeva, jagades infot selle kohta, kuhu kaob Eesti perede higi ja vaevaga teenitud raha.
Lisaks toimus ka põnev vestlusring paindliku töökorralduse teemal, kus paindlikkuse võlude ja valude üle arutlesid Elisa Eesti personalijuht Kaija Teemägi, CV-Online'i turundusjuht Rain Resmeldt Uusen, Executive Labi partner Ilona Lott, Chilli.ee tegevjuht Martin Aigro ja Targa Töö Ühingu juht Ave Laas.
Vaata ka möödunud nädala meeleolukat galeriid!
Fotode autor: Liisi Matvere
Seotud lood
Töö- ja turvajalatseid tootva Soome ettevõtte Sievi Jalkine OY Baltikumi müügijuht Ülar Verev ütleb, et väga paljudes valdkondades on oluline pöörata igapäevatöö käigus tähelepanu töötajate turvalisusele ja ka sellele, milliste omadustega töö- või turvajalatseid kantakse.
Enimloetud
2
3
6
Paradoksaalselt on just n-ö inimlikud oskused need, mis lähevad digiajastul üha enam hinda.
Viimased uudised
Paradoksaalselt on just n-ö inimlikud oskused need, mis lähevad digiajastul üha enam hinda.
Täiendatud! Keldo: võõrtööjõukvooti saaks kahekordistada
Hetkel kuum
ABB kogemus: lahkunud töötaja asendamine maksab ligi 30% ametikoha aastapalgast.
Kasuta soolise palgalõhe mõõtmise kalkulaatorit - palgapeegel
Kuidas avatari ehk digiteisikut tööle vormistada?
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Personaliuudised esilehele