• 17.09.20, 09:28

Eesti ettevõtted on kriisiajal Baltikumi agaraimad palgakärpijad

Eesti ettevõtted on kriisile reageerinud eeskätt palgakärbetega, näitas Balti riikides tehtud SEB Baltic Business Outlooki (BBO) uuring. Samas näiteks erinevalt Läti ettevõtetest, on siinsed ettevõtted proovinud töökohti säilitada. Leedu ettevõtted proovisid samas vältida nii koondamisi kui ka palgakärpeid, olles kõige agaramad riigipoolsete palgakompensatsiooni meetmete kasutamisel.
Eesti ettevõtted on kriisiajal Baltikumi agaraimad palgakärpijad
  • Foto: Pixabay
BBO uuring näitas, et pea veerand (23%) siinsetest ettevõtetest tegi kriisiajal palgakärpeid, mida on rohkem võrreldes Läti (21%) ja Leeduga (16%). Samas võib uuringutulemustest järeldada, et Läti ettevõtted otsustasid hoopis koondamiste kasuks, sest koguni 26% küsitlusele vastanud Läti ettevõtetest kinnitas, et kärbivad töötajate arvu, samas kui Eestis ja Leedus oli vastav näitaja kõigest 18%.

Seotud lood

Uudised
  • 15.09.20, 07:08
Valitsussektori palgatõus püsib Eesti keskmisest kiirem
Riigi ja omavalitsuste ettevõtetes, sihtasutustes ning ametites on palgad viimasel paaril aastal rühkinud keskmisest kiiremini, riigihaldusministri sõnul on põhjuseks poliitilised otsused, millega tõsteti õpetajate ja päästjate palku.
Uudised
  • 10.09.20, 06:36
Mida teha, kui töötajad tajuvad ettevõttes palgalõhet?
Lugeja küsib: Ettevõtte töötajate rahulolu-uuringust selgus, et töötajad tajuvad meeste ja naiste vahel palgalõhet. Kas tööandjal on kohustus nüüd teemat ettevõtte tasandil täpsemalt uurida ning kuidas seda teha?
  • ST
Sisuturundus
  • 20.05.25, 12:07
Tark tööajaarvestus loob korra majja
„Kui tööaega registreeritakse seadmete abil, siis kaob ära üks inimlik faktor – soov aega omakasu eesmärgil painutada,” selgitab kassa-, läbipääsu-, töö- ja tööajaarvestuse süsteemide arendaja Ektaco konsultant Marko Kizant. „Kui inimene teab, et iga minut fikseeritakse, kaob tal motivatsioon süsteemiga mängida. See tekitab distsipliini, sest kõik teavad, et töötatakse samadel alustel.”

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele