Ainult tellijateleAutor: Kaire Saarep • 7. juuni 2021
Ainult tellijateleKas tööandja tohib küsida, kas ja millise vaktsiiniga on töötaja vaktsineeritud?
Inimene töötab klienditeeninduse ettevõttes, kus on kasutuses nii maskid, desinfitseerimisvahendid kui ka klaasid, mis eraldavad teenindajaid leti ääres klientidest. Enamik teenindajatest on juba vaktsineeritud. Kas tööandja tohib küsida nimeliselt, kes on vaktsineeritud ja millise vaktsiiniga?
Tööinspektsiooni ennetusosakonna juhataja Kaire Saarep
Tööandja võib töötajalt küsida andmeid, mille vastu on tal õigustatud huvi. Tööandja tahe tagada ohutu keskkond nii töötajatele kui asutust külastavatele klientidele on arusaadav. Samas peab tööandja isikuandmete töötlemisel jälgima minimaalsuse printsiipi – nii palju, kui vaja, nii vähe, kui võimalik. See tähendab, et pole õigustatud küsida andmeid, mis pole töö sujuvaks toimimiseks vajalikud.
Sisu on kättesaadav ainult tellijale.
Lugemiseks logi sisse või vormista tellimus
EraisikEttevõte
Olen tingimustega nõus
Kaardimaksega
Mobiilimaksega
Juhime tähelepanu, et Sul on õigus keelata oma kontaktandmete kasutamine samasuguste toodete või teenuste otseturustuse tegemiseks võttes Äripäevaga ühendust aadressil [email protected] või telefonil 667 0099.
Jaga lugu 
Liitu Personaliuudiste iganädalase uudiskirjaga, et ükski oluline teema valdkonnas ei jääks märkamata.
Personaliuudised.ee toetajad: