Muutuste ajal oodatakse organisatsioonidelt innovaatilist lähenemist ja kiiret reageerimist ning keskendutakse kohtumistele, koosolekutele ja aruteludele, mis on suunatud uute strateegiate ja väärtuste loomisele. Kovisioon väärtustab inimest ja aitab leida lahendusi.
Inimese elulugu koos uskumuste ja hoiakutega on temaga iga päev töökohal kaasas. Töötaja sisemine maailm määrab, kuidas ta ümbritsevasse suhtub, kuidas käitub konfliktis, tuleb toime pingega või suhtub õnnestumistesse. Kovisiooni peamine eesmärk võiks olla uurida turvalises keskkonnas maailma ja iseenda käitumisstrateegiaid ning teiste abil avardada oma maailmapilti. Kovisiooni käigus avastab inimene oma seotust teistega ja mõju grupis. Lisaväärtusena pakub see meetod lahendusi tähtsatel teemadel. Kõigil on lood, mille juurde tullakse oma sisekõnes üha uuesti. Kovisioonis saab nende lugudega tegeleda ning pöörata tähelepanu igaühele.
See teema pakub huvi? Hakka neid märksõnu jälgima ja saad alati teavituse, kui sel teemal ilmub midagi uut!
Seotud lood
Forus Takso näeb oma kogemuse põhjal, kuidas kliendid väärtustavad üha rohkem turvalisust, puhtaid sõidukeid ning professionaalse taksojuhi olemasolu. Forusel on väga palju ärikliente, kes ootavad eelkõige läbipaistvat hinnastamist – lisatasudeta ja peidetud kuludeta. Täpselt sama oluline on kiire ja inimlik klienditugi.