• 09.12.24, 10:10

Eamets: tööjõukulude kasv teeb murelikuks

Täna avaldas statistikaamet värsked andmed väliskaubanduse kohta ning lisaks ka tööjõukulude indeksi. Tulemusi kommenteerib Bigbanki peaökonomist Raul Eamets.
Bigbanki peaökonomist Raul Eamets
  • Bigbanki peaökonomist Raul Eamets
  • Foto: Andras Kralla
Väliskaubanduse näitajad annavad põhjust rõõmustada – ekspordi kasv võrreldes eelmise aasta oktoobriga oli 12%, import kasvas 10%. Ekspordi puhul oli tegemist ka ühe madalaima võrdlusbaasiga eelmisel aastal ehk siis ainult juulis ja detsembris olid ekspordinäitajad madalamad.

Seotud lood

Uudised
  • 05.12.24, 12:28
Eamets: kas tõesti on jalad põhjas?
"Jaak, maa, kurat, jalad on juba põhjas!" on kuulus tsitaat Juhan Liivi jutustusest “Peipsi pääl”, mis minu põlvkonnal kuulus veel kohustusliku lektüüri hulka eesti keele tunnis.
Arvamused
  • 25.11.24, 10:32
Nestor: tööturg eirab majanduslanguse gravitatsiooni
Olud tööturul on majanduslangusele vaatamata püsinud töövõtja vaatevinklist head. Seetõttu võib eeldada, et majanduskasvu taastudes oleme peagi taas silmitsi töökäte nappusega, kirjutab SEB majandusanalüütik Mihkel Nestor.
Uudised
  • 21.11.24, 09:00
Ettepanek | Välismaa oskustöötajale üks Eesti keskmine brutokuupalk
Täna kehtib nõue maksta välismaa oskustöötajale vähemalt 1,5kordne keskmine palk
Valituse majanduskabinetis tegi MKM ettepaneku luua oskustööjõu erisus suure tööjõupuudusega valdkondades, kus Eesti inimesega töökohti täita ei suudeta ja viia makstava miinimumi nõue ühe keskmise brutopalgani.
Uudised
  • 14.11.24, 08:45
Sektor kriisis | Maksutõusud ja palgaralli viivad esimesena renditööjõu kärbeteni
Eesti renditööjõu sektori ettevõtted seisavad silmitsi raskustega. Kiire inflatsioon, tööjõumaksud ja palgaralli tekitavad ettevõtetele üha suurema kulude kasvu surve, samas kui majandusnäitajad ei anna lootust kiireks taastumiseks.
  • ST
Sisuturundus
  • 03.03.26, 16:10
Ettevõtte väärtused ei peaks jääma seinale rippuma, vaid kajastuma tiimi tegudes
Ettevõtte väärtused ei peaks olema midagi sellist, mis ripuvad kenasti kujundatud plakatil kontori seinal ning millest tööle rutates mööda kõnnitakse, vaid sõnad, mis päriselt kannavad ning millest lähtutakse igapäevaseid otsuseid tehes. Sama lugu on tiimisündmusega – need saavad olla strateegiliseks tööriistaks organisatsioonikultuuri kujundamisel, mitte järjekordsed üritused, mille järele personalijuhi kalendris “tehtud” saab märkida.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele