Alanud aastast on üks kuu juba selja taga, aga Sinuni jõudis selle aasta esimene Personali Praktiku number alles nüüd. Kõik on korrektne, PP ilmubki nüüd korra kahe kuu kohta ja järgmist numbrit saad lehitseda aprillis.
Aasta esimene kuu möödus kiiresti ja kes jaanuaris alles aastaplaane tegid, on stardipakul teistest juba sammukese maha jäänud. Mida aasta toob, sõltub väga paljudest asjaoludest. Mõnes sektoris on oodata kasvu, mõnes tuleb kiiremini ujuma õppida, et nina veepeal püsiks, ja mõnes võib olla vajadus ka tagasi tõmmata. Igas neist peab meeles pidama, et kõige tähtsamad on ikkagi inimesed meie ümber, avatud suhtlus, mõistmine ja lahenduse leidmine. Kui teed peavadki seekord lahku minema, siis ikka inimlikult. Sirli Spelman annab oma kolumnis soovitusi koondamiste puhuks.
Seotud lood
Kuidas kohaneda põlvkondade erinevate ootustega, hoida inimesi vaimselt tugevana ja lubada neil olla päriselt nemad ise? Saates “Minu karjäär” selgitab Tele2 personalivaldkonna juht Helena Viiroja, miks autentsus vajab piire, miks „tööpere“ võib olla eksitav mõiste ning kuidas nooremad töötajad toovad organisatsioonidesse värske tuule, mis sunnib ka juhte oma tööviisi uuendama.
Enimloetud
3
Viimased uudised
NB! Lisatud esikümnete tabelid valdkondade ja maakondade lõikes!
Tagasiside andmisele ei raatsi paljud tööandjad endiselt aega raisata!
Üritused
Hetkel kuum
Direktiiv ei kirjuta ette, kuidas palgad avaldada, kuid tööle kandideerija peab enne töövestlust või lepingu sõlmimist saama selle kohta selge info.
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Personaliuudised esilehele