2021. aasta esimese nelja kuuga on pakutavate ametikohtade arv taastunud kriisi-eelsete kuude tasemele. Kiirelt kasvav tööpakkumiste arv on märkimisväärselt parandanud inimeste valikuvõimalusi tööotsingutel, kuid suurendanud tuntavalt ka konkurentsi parimate töötajate värbamisel.
Piirangute leevenemise ja maailma avanemisega üha kiirenev värbamisvajadus tekitab taas suurema nõudluse ka personaliotsingufirmade teenuste järele, sest vajalikku tööjõudu tuleb leida siiski konkurentidest kiiremini.