Eestlasi ja lõunanaabreid Soome tööle saatev firma kasvatas korralikult kasumit

Üleilmsel logistikakontsernil Kühne + Nagel asub Tallinnas pea 500 töötajaga IT arenduskeskus, kuhu on inimesi värvatud kümnetest riikidest. Seejuures juhitakse siit ka tiime, mille liikmed asuvad näiteks Lõuna-Ameerikas või Filipiinidel, kuhu läks ka üks eestlanna hiljuti kontserni uut IT-keskust üles ehitama.

Meeskonna väsimus ei avaldu alati üksnes numbrites, vaid tihti annab sellest märku hoopis kahanenud algatusvõime, väiksem koostöövalmidus või tunne, et inimesed on justkui “kohal”, kuid nagu poleks ka. Just sellistes olukordades ei pruugi järgmine nelja seina vahel toimuv PowerPointiga koolitus anda soovitud tulemust, sest tegelikult vajatakse hoopis keskkonnavahetust, mis rutiinist välja raputab ning vajaliku motivatsiooni ja energia taastab.