Autor: Personaliuudised.ee • 24. mai 2016
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine.

EURES-e teenuste valik laienes

Uuenduse eesmärk on pakkuda välismaal tööd otsivale inimesele samasugust tuge kui inimesele, kes otsib tööd oma koduriigis.
Foto: EURES
12. maist jõustus uus EURES-e määrus, millega laienes tööotsijatele ja tööandjatele pakutavate teenuste valik.

Eesti Töötukassa EURES-e teenusejuht Marta Traks ütles, et suurimaks uuenduseks on see, et nüüdsest võivad EURES-e võrgustikuga liituda ka erasektori töövahendusettevõtted. „Kui erasektori töövahendaja liitub EURES-e võrgustikuga, siis vahendatakse tema pakutavaid töökohti üle-euroopalises EURES-e portaalis. Võrgustikuga liitunud eraettevõte peab  lisaks töövahendusele pakkuma tööandjatele ja tööotsijatele ka tugiteenuseid. Liituda saavad nii eraettevõtted kui ka mittetulundusühendused,” selgitas Traks.

Teine oluline muudatus puudutab tööd otsivale inimesele pakutavat. Traksi sõnul on uuenduse eesmärgiks pakkuda välismaal tööd otsivale inimesele samasugust tuge kui inimesele, kes otsib tööd oma koduriigis. See tähendab, et igale inimesele, kes võtab ühendust ükskõik millise liikmesriigi tööturuasutusega,  antakse infot EURES-e võrgustiku ja EURES-e pakutavate teenuste kohta.  Samuti peavad liikmesriigid tulevikus avaldama EURES-e portaalis kõik tööpakkumised, mida riiklik tööturuasutus vahendab, ja lisama portaali oma tööotsijate CV-d. Viimast võib teha mõistagi vaid tööotsija nõusolekul.

EURES pakub tööotsijatele ja tööandjatele terviklikku teenust, mis sisaldab vastavalt vajadusele:

individuaalset karjääri- ja värbamisnõustamist;abi tööotsingutel ja töölevõtmisel;infot teises riigis töötamise või teisest riigist töötajate värbamise kohta;infot tööle saamisele / töötaja leidmisele järgneva abi kohta: näiteks keelekursused, integratsiooniteave, kohanemist toetavad teenused jms.

EURES on üle-euroopaline tööhõivevõrgustik, mida toetavad kõik Euroopa riiklikud tööturuasutused. EURES pakub teavet, nõuandeid ja värbamisteenuseid (tööandjate ja tööotsijate kokku viimine) kõigile Euroopa majanduspiirkonna ja Šveitsi töötajaile ja tööandjaile, samuti aitab võrgustik kõiki neid kodanikke, kes soovivad kasutada inimeste vaba liikumise põhimõtte eeliseid.

Liikmesriikide tööturuasutustes töötab üle 1000 EURES-e nõustaja. Euroopa tööalase liikuvuse portaalis on praegu üle 1 000 000 tööpakkumise, oma CV on seal avaldanud üle 250 000 tööotsija ja portaali kasutajaks registreerunud üle 6000 tööandja. Eestis koordineerib EURES-e tegevusi Eesti Töötukassa.

 Uus EURES-e määrus on avaldatud Euroopa Komisjoni Teatajas.

Liitu Personaliuudiste uudiskirjaga!
Liitumisega nõustud, et Äripäev AS kasutab sinu e-posti aadressi sulle uudiskirja saatmiseks. Saad nõusoleku tagasi võtta uudiskirjas oleva lingi kaudu. Loe oma õiguste kohta lähemalt privaatsustingimustest
Liitu Personaliuudiste uudiskirjaga!
Liitumisega nõustud, et Äripäev AS kasutab sinu e-posti aadressi sulle uudiskirja saatmiseks. Saad nõusoleku tagasi võtta uudiskirjas oleva lingi kaudu. Loe oma õiguste kohta lähemalt privaatsustingimustest
Helen RootsPersonaliuudised.ee juhtTel: 55 988 223
Cätlin PuhkanPersonaliuudised.ee turunduslahenduste müügijuhtTel: 53 315 700
Mirell SoaseppKonverentside programmijuhtTel: 55 565 456