Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine
Palgaabi TOPis tõusevad esile Tallink ja tütred
Ettevõtetest, kelle töötajad on saanud palgahüvitist, moodustab kaubandus viiendiku, kuid palgahüvitise kogusummast neljandik läks hoopis tööstusesse.
14. mail saabus pärast pausi Soomest esimene reisijatega Tallinki laev, kus oli pardal palju pikemaks ajaks Soome jäänud Eesti töötajaid. Vahepeal küsis Tallink ja tema tütarfirmad töötukassalt palgaabi.
Foto: Andras Kralla
Firmadele peale vaadates tõusevad aga esile Tallink ja tema kaks tütarettevõtet, mille töötajad on kokku saanud hüvitist üle 9 miljoni euro.
Ettevõtete tiimiüritused liiguvad järjest kaugemale klassikalisest seminaripäevast, kus hommikust õhtuni täidetud ajakava jätab inimestele vähe ruumi omavaheliseks suhtluseks. Saates “Lõunapaus” räägitakse, miks otsivad ettevõtted üha enam paikasid, kus keskkond ise aitaks inimesed töörežiimist välja tuua ning looks võimaluse rahulikumaks ja sisulisemaks koosolemiseks.