• 03.01.22, 09:46

Schenkeri Baltikumi personalijuht: liiga palju on neid, kel puudub motivatsioon tööd teha ja areneda

Schenkeri Baltikumi personalijuht Piia Kadastik tõdes Personaliuudistele antud intervjuus, et tööjõukriisist suurem probleem on hoopis vastutustunde ja suhtumisega. „Liiga palju on neid tööle kandideerijaid, kellel tegelikult puudub motivatsioon õppida, areneda ja tööd teha.ˮ Lisaks värbamisraskustele tuli juttu ka töötajate motiveerimisest ja peresõbraliku tööandja märgisest.
Schenkeri ladu
  • Schenkeri ladu
  • Foto: Raul Mee
DB Schenker tegutseb Eestis 1991. aastast ja annab tööd 165 inimesele. Kadastik tunnistab värbamisplaanidest rääkides, et värbamise peale on viimasel ajal tõesti tulnud panna rohkem aega ja energiat kui varem ja seda just teatud ametikohtade puhul.

Seotud lood

Uudised
  • 16.12.21, 05:23
YourOffice'i personaliteenuste juht: professionaalse arengu kõrval tuleb väärtustada ka töötajate isiklikku arengut
„Professionaalse arengu kõrval väärtustame kõrgelt ka töötajate isiklikku arengut, mistõttu kompenseerime eelarve piires ka töötajate hobidega seotud täiendkoolitusi,ˮ ütles büroo- ja personaliteenuseid pakkuva ettevõtte YourOffice personaliteenuste juht Laura Hein. Ettevõte pälvis tänavu peresõbraliku tööandja kuldmärgise ja Hein jagab ka programmis osalemise kogemust.
Uudised
  • 13.12.21, 05:23
Fujitsu personalidirektor: paneme tööandja brändingule suurt rõhku, et oleks kergem värvata
Kuna värbamine muutub järjest keerulisemaks, pannakse IT-teenuseid pakkuvas ettevõttes Fujitsu palju rõhku tööandja brändingu tegevustele. „Hiljuti alustasime tööd tööandja saadikutega, et kuvandit väljapoole jagada,ˮ ütles ettevõtte personalidirektor Elery Väärtnõu.
Uudised
  • 10.12.21, 06:00
Eesti Tervisemuusemi direktor: stressis töötaja ei pane kellelgi silmi särama
Eesti Tervisemuuseum oli üks neist tublidest ettevõtetest, kes pälvis tänavu peresõbraliku tööandja kuldmärgise. Muuseumi direktor Kadri Rannala ütles intervjuus muu hulgas, et kindlustamaks külastajatele positiivne elamus, tuleb kõigepealt kanda hoolt töötajate eest. „Stressis, väsinud ning demotiveeritud töötaja ei pane silmi särama ei oma lähedastel, kolleegidel ega külastajatel.ˮ
Uudised
  • 09.12.21, 05:22
Salvesti personalijuht: värvata on raske, oleme kaalunud renditööjõu kasutamist
AS Salvest, kes tähistas sellel aastal 75. tegutsemisaastat, pälvis tänavu peresõbraliku tööandja hõbemärgise. Praegu on ettevõttes ligi 180 töötajat – personalijuht Raili Maasing jagas organisatsiooni parimat praktikat värbamisest, sisseelamisest ja töötajate motiveerimisest.
  • ST
Sisuturundus
  • 03.04.25, 10:59
Suurim valik tööpakkumisi on CV.ee tööportaalis
Suurima arvu tööpakkumisi leiad CV.ee tööportaalist – kinnitavad 2025. aasta värsked andmed.

Hetkel kuum

Swedbanki jõusaal. Foto on illustratiivne.
Uudised
  • 24.04.25, 10:43
Erisoodustusmaksu vaba 400 eurot | Enamikul vanast harjumusest vaid sporditoetus, aga valik väga lai
Vaata hinnavõrdlust - riiklik vs tööandja tervisekindlustus
Kevad ja värvilised lilled teevad meele rõõmsaks.
Uudised
  • 25.04.25, 10:25
Uuring: kõige vähem tunnetavad tööstressi personalitöötajad
Mis valdkonna töötajad on kõige suuremas läbipõlemisohus?
Advokaadibüroo Rask partner Annika Vait.
Uudised
  • 24.04.25, 08:45
Advokaat ebavõrdsusest: jälle üks tööandja “unustas” emapuhkuselt tulija palgatõusu
Tõde on valus kuulata. Foto on illustratiivne.
Uudised
  • 23.04.25, 10:04
Üleilmne personalitöö uuring | 4 müüti, mis kõige rohkem pärsivad töötajate tootlikkust
Kontoritöötajate suurema produktiivsuse müüt purustatud
Palgalõhe meeste kasuks üle 20% on Eestis viiel tegevusalal: finants- ja kindlustus (25,5%), info ja side (24,4%), hulgi- ja jaekaubandus, mootorsõidukite ja mootorrataste remont (23,5%), tervishoid ja sotsiaalhoolekanne (20,7%) ning töötlev tööstus (20,2%).
Uudised
  • 24.04.25, 14:27
Sooline palgalõhe on suurim finants- ja kindlustussektoris
Pankurihärradel naiskolleegidest 25% kõrgem palk
Tööandjate keskliidu juht Hando Sutter Kommunikatsioonijuhtimise aastakonverentsil 2024.
Uudised
  • 29.04.25, 10:25
Tööandjad survestavad bürokraatia kärpimist – mis võiks muutuda personalijuhi jaoks?
Tööandjad ei taha avalikustada palgavahemikke nagu eurodirektiiiv ette näeb
Saku Õlletehases õnnestus 2024 tööõnnetusi vältida.
Uudised
  • 28.04.25, 12:39
Õlletehas võttis kasutusele tööohutuse LO/TO-programmi ja sai tulemuseks 0 tööõnnetust
Üle Eesti hukkus mullu tööülesandeid täites 14 inimest.
Kaatrisafari koos Adrenaatoriga Aidu karjääris
  • ST
Sisuturundus
  • 28.04.25, 12:53
Tugevda oma meeskonnavaimu ühisüritustel Ida-Virumaal

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele