• 10.06.22, 13:00

Kogemuslugu: Ampler Bikes kujundas personalitöö kestlikuks

Jätkusuutlikkusel on Ampleri jaoks kolm peamist aspekti: keskkond, kasumlikkus ja inimesed. Kaalume ärilisi otsuseid tehes neid kõiki. Personalitöös oleme seadnud fookuse kolmele mõõdetavale ja mõjusale tegevusele.
Ampler Bikesi personalijuht Evelin Andrespok.
  • Ampler Bikesi personalijuht Evelin Andrespok.
Oleme asutamisest peale pidanud jätkusuutlikkust üheks oma tähtsamatest väärtustest. Meie visioon on pakkuda mugavat, kiiret ja keskkonnasõbralikku linnas liiklemist kõigile. Loome elektrirattaid, et kliendid saaksid loodust säästa ja väheneks vajadus autode järele. Jätkusuutlikkus tähendab meile aga ka seda, et ettevõte kestab kaua, töötajad on terved ja ettevõttele lojaalsed. See on ka meie personalitöö alus.

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 22.10.25, 14:23
Mobiilne kokteilibaar Booze Mule tuleb kohale ja tõmbab sündmuse käima
Olgu tegu era- või firmapeoga, pulma või sünnipäevaga, neis kõigis on üks asi, mis jääb meelde ning muudab atmosfääri – see on kokteil. Soovist sündmusest meeldejääv teha ning klassikaks kujunenud rumm-koola segust midagi põnevamat pakkuda, sai alguse Hans Kaigase loodud mobiilse kokteiliteenuse ettevõte Booze Mule.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele