Karjäärimuutus meremõõtjaks tarkvaraarendajaks oli Juuditi (30) jaoks loogiline samm, kuid samas läbimõeldud teekond, mis sai alguse juba gümnaasiumi ajal. Kui praegu valitseb IT-sektoris meeste ülekaal, arvab naine, et tulevikus erisus väheneb.
Digitaalsed töövahendid on saanud personalitöö loomulikuks osaks. Kandideerimine, dokumentide allkirjastamine, siseinfo jagamine ja töötajate koolitamine liiguvad üha enam ekraanidele. Ometi ei tähenda see, et paberil poleks personalitöös enam kohta.
“Tropptöötajatele pole palka vaja,” põrutab Janek Mäggi värvikas arvamusloos, nimetades kontoritöötajaid rottideks, kellele tuleks anda mürki, mitte jõusööta.