Kas tööõnnetuse uurimiseks on tarvis arsti teatist?
Töötaja kukkus tööl. Kuna tal hakkas seepeale jalg valutama, viidi ta arsti juurde. Nüüd ootab tööandja juba terve kuu arsti teatist õnnetuse juhtumise kohta, aga seda ikka veel pole. Probleem on selles, et töötaja pole saanud haigushüvitist, sest tööandja ei ole esitanud tööinspektsioonile tööõnnetuse raportit. Aga kuidas saab tööandja ilma arsti teatiseta raportit koostada, kas tööandja peab ise arsti käest seda küsima?
Vastab Tööinspektsiooni töökeskkonna konsultant Piret Kaljula.
Enimloetud
2
3
6
Kasuta soolise palgalõhe mõõtmise kalkulaatorit - palgapeegel
Viimased uudised
Personalijuht, tea, et ESG järgimine on ettevõtte ellujäämise strateegia tööturul.
Tutvu tööhõiveagentuuride ja tööjõurendi aastaraportiga!
Hetkel kuum
ABB kogemus: lahkunud töötaja asendamine maksab ligi 30% ametikoha aastapalgast.
Töötaja tööstressist põhjustatud läbipõlemise pretsedent olemas.
Kuidas avatari ehk digiteisikut tööle vormistada?
Personalijuht, vaata töötajate digipädevuse hindamise mõõdikuid!
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Personaliuudised esilehele