Philip Morris Baltic inimeste ja sisekultuuri osakonna juht Sandra Dauksiene on kindel, et tunnustuse saamine seitsmendat aastat järjest näitab, et ettevõtte personalijuhtimise praktikad vastavad muutlikele globaalse tööjõu vajadustele: „Sõda Ukrainas, mis raputas kogu maailma majandust, on mõjutanud tööandjaid ja töötajaid pea igas tegevusvaldkonnas ja riigis, kus me tegutseme. Inimesed pistavad rinda inflatsioonist tingitud majandusliku järje langemisega ja paraku ka sõjaärevusega, seetõttu pöörasid parimad tööandjad mullu erilist tähelepanu töötajate füüsilisele ja vaimsele heaolule. Philip Morris pakub nii oma töötajatele kui ka nende pereliikmetele tasuta psühholoogilist nõustamist ja inflatsiooniga toimetulekuks tõsteti palkasid mullu lausa kaks korda,“ kirjeldas Dauksiene ettevõtte olulisemaid otsuseid.