Väärtused | Personalijuht haarab ohjad
Ettevõtte selged väärtused innustavad ja motiveerivad töötajaid, aga võivad ka aidata ettevõtet tihedas konkurentsis esile tõsta, kirjutab Ühendkuningriigi ajakiri HR Magazine.
Töösoovijad otsivad senisest enam ettevõtteid, mille selgelt eristuvad väärtused ühtivad nende enda omadega ja resoneeruvad nende veendumustega. Ühtimatus tähendab seda, et saadaolevate talentide ring tõmmatakse kitsamaks, mis on tänapäeval ärilises mõttes enesehävitamine.
Seotud lood
On aasta 2025. Meil on GPS, tehisintellekt, isesõitvad autod, targad linnad ja humanoidrobotid, kuid kui on vaja leida töötajat, klienti või teenust, siis spetsiaalsete otsinguportaalide avamisel tunned end nagu aastas 2005. „Lae kuulutus üles ning jää lootma, et keegi märkab - midagi pole muutunud, kui välja arvata kuulutuste avaldamise tõusvad hinnad,“ ütleb uue veebipõhise otsinguteenuse Holidjob asutaja.
Enimloetud
Viimased uudised
Kuidas teha pühadetööd nii, et kõik jõuaksid tervelt koju!
Üritused
Hetkel kuum
Üllatuslik: mõni signaal valdkonnas on märksa valjem, kui arvata oskaks. Kiirülevaade ootab artikli lõpus!
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Personaliuudised esilehele