Kas inimesel võib olla õigus Eestis füüsiliselt töötada, aga mitte siin viibida? Välistöötaja Eestis töötamise õigus ja riigis viibimise õigus ei ole sama asi, toonitab Soraineni vandeadvokaat Gerli Helene Gritsenko.

Tellijana saad artiklit lugedes teada:

  • kuidas võib välismaalasel olla Eestis töötamise õigus, kuid samal ajal puududa õigus siin seaduslikult viibida;
  • millise eksimuse tõttu kaotas üks tööandja väärt töötaja ja inimene saadeti riigist välja;
Vandeadvokaat Gerli Helene Gritsenkol oli töös juhtum, kus eeldus, et Eestis töötamise õigus tähendab ka riigis viibimise õigust, osutus valeks, ja tõi tööandjale kaasa väärt töötaja kaotamise ning inimese riigist välja saatmise.

Seotud lood

Uudised
  • 29.07.26, 11:14
Eesti tööturult hakkavad ukrainlased otsa saama. “Kui tööandja nõutud palka maksta ei suuda, siis välismaalane siin töötamise luba ei saa”
Eestis tööd otsivaid ukrainlasi jääb kuust kuusse vähemaks. Renditööjõufirmad otsivad asendust Moldovast, Usbekistanist ja Kesk-Aasiast, kuid neile saab lube üha kallimalt ja aeglasemalt.
  • ST
Sisuturundus
  • 08.09.26, 14:32
Paberil algav töötajakogemus: kuidas trükised toetavad personalitööd
Digitaalsed töövahendid on saanud personalitöö loomulikuks osaks. Kandideerimine, dokumentide allkirjastamine, siseinfo jagamine ja töötajate koolitamine liiguvad üha enam ekraanidele. Ometi ei tähenda see, et paberil poleks personalitöös enam kohta.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele