Supervisioon ja selle kasu organisatsioonile

Eesti Supervisiooni ja Coachingu Ühingu juhatuse liige Piret Bristol

Äri- ja haridusalal töötavad inimesed teevad sageli suured silmad, kuuldes sõna supervisioon, kuid coaching on üsna tuttav mõiste.

Supervisioon ja coaching on lähedased personali arendamise metoodikad ning neid kasutatakse koos mentorlusega vahel koguni sünonüümidena. Kuid neil kolmel on nii ühisosa kui ka erinevaid tähendust loovaid osi.

Kui oled juba tellija, siis logi sisse või vormista tellimus

EraisikEttevõte

Olen tingimustega nõus

Kaardimaksega

Mobiilimaksega

Juhime tähelepanu, et Sul on õigus keelata oma kontaktandmete kasutamine samasuguste toodete või teenuste otseturustuse tegemiseks võttes Äripäevaga ühendust aadressil [email protected] või telefonil 667 0099.

Jaga lugu

Personaliuudiste uudiskiri kajastab olulisemaid personaliteemalisi uudiseid Eestist ja välismaalt. Uudiskiri ilmub kord nädalas.

Personaliuudised.ee toetajad:

Kai MillerPersonaliuudised.ee juhtTel: 5330 5136[email protected]

Helle-Mai LambingPersonaliuudised.ee toimetajaTel: [email protected]

Cätlin PuhkanPersonaliuudised.ee reklaami müügijuhtTel: 53 315 700[email protected]

Liina AruKonverentside programmijuhtTel: 5559 1230[email protected]