Millist meeskonnarolli esindad jõululauas sina? Vaata, kellelt oodata täiuslikku hapukapsast ja kellelt humoorikat kingitust
Nii palju, kui on erinevaid inimesi, on ka erinevaid isiksusi. Selleks, et mõista, kuidas erinevad isiksused saavad meeskonnas tõhusalt koos töötada, arvestades sealjuures igaühe eripärasid, on dr Meredith Belbin loonud meeskonnarollide süsteemi.
Jõulupühade lähenedes tasub erinevaid meeskonnarolle ja isiksusi eriti tähelepanelikult silmas pidada, eriti juhul, kui ees ootab ühise jõululaua äärde istumine või pereliikmetele kingituste tegemine. Igaüks meist valmistub ees ootavateks pühadeks erinevalt ja meil kõigil on selleks välja kujunenud endale omane stiil. Juhtimis- ja meeskonnatöö treener Mats Soomre annab humoorika ülevaate sellest, kuidas valmistuvad pühadeks erinevaid meeskonnarolle esindavad inimtüübid.
Seotud lood
No karta oli, et ühel hetkel võtavad need kaks närida ka sellise tundliku teema nagu palk. Päris kindel, et kui räägime palgast, räägime ka hulgast nüanssidest, mis võivad pekki minna.
No kuidas sul see nädal läks? Kas läks nagu planeeritud ja said rahuliku südamega nädalavahetust nautida või avastasid reede õhtul et pekki küll, lauale on kuhjunud meedetuletustega post-it’id - “arved välja saata”, “koosta küsitlus”, “küsi pakkumine”.
Võib kõlada uskumatuna, ent inimene – ka eestlane! – on emotsionaalne loom. Selle täna pekki keeramegi!
Tundub, et sellest uuema aja töökorralduse populaarseimast viisist ei saa üle ega ümber. Kas siingi saab midagi pekki keerata? Kohe uurime!
Tugev ja motiveeritud meeskond ei sünni iseenesest – selle aluseks on selge ja argumendil põhinev suhtlus. Selge ja struktureeritud suhtlemine pole lihtsalt "tore omadus" – see on hädavajalik, et meeskond suudaks teha tõhusat koostööd, langetada informeeritud otsuseid ja tulla toime keeruliste olukordadega. Kui kommunikatsioon on kaootiline ja arusaamatu, siis võime olla kindlad, et probleemid kuhjuvad ja takistavad meeskonna edasiliikumist. Kuidas kujundada töökeskkond, kus iga tiimiliige tunneb end kaasatuna, väärtustatuna ja motiveerituna?
Enimloetud
3
Värske tööturu ülevaade aitab mõista, kuhu liigub tööturg ja palgariskid!
Viimased uudised
“Mind viis viisakus koolitajaks ühte Läti fintech-firmasse”
Üritused
Hetkel kuum
Värske tööturu ülevaade aitab mõista, kuhu liigub tööturg ja palgariskid!
Sotsid: uus töölepingu seadus murendab tööturu stabiilsust ja seab töötajate kindlustunde löögi alla
Sotsiaaldemokraadid hoiatavad: uus töölepinguseadus teeb töötajast odava ja õigusteta tööjõu.
Tervisekontrolli otsused on soovituslikud, kuid mitte alati kohustuslikud!
Vaata ettepanekuid! Suurim probleemrägastik töötervishoiuarstide puudus
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Personaliuudised esilehele